benefits
We have a lot to offer
- Vollzeit bedeutet für uns 40 Stunden / Woche arbeiten und 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr.
- Im ersten Beschäftigungsjahr erhältst du eine anteilige Jahresabschlusszahlung. Nach dem ersten Beschäftigungsjahr erhält jeder Mitarbeitende zusätzlich zum Gehalt eine Jahresabschlusszahlung und Urlaubsgeld
- Als Familienunternehmen liegt uns eins am Herzen: Du und deine Liebsten. Deshalb gibt es einen finanziellen Zuschuss zu deiner Hochzeit und zur Geburt deiner Kinder, sowie die bezahlte Freistellung für diese Tage. Alle weiteren Sonderfreistellungen erläutern wir dir gerne im Gespräch.
- Innerhalb Deutschlands bieten wir dir die Möglichkeit mobil zu arbeiten. Wir haben hierzu bereits eine konzernübergreifende Betriebsvereinbarung getroffen, aber du kannst auch gemeinsam mit deiner Führungskraft eine individuelle Lösung finden.
- Du liebst den Radsport genauso sehr wie wir? Dann ist vielleicht, dass Fahrradleasingmodell über JobRad das richtige für Dich. Hier kannst Du ein Fahrrad deiner Wahl über uns als Arbeitgeber leasen.
- Unsere Kolleginnen aus dem Betrieblichen Gesundheitsmanagement bieten dir digital und in Präsenz verschiedene Möglichkeiten an, um eine gute Work-Life-Balance zu ermöglichen z.B. Yoga-Kurse, Laufgruppen, Entspannungsseminare, usw.
your tasks
- Du bist unser „One Face to the Customer” für unseren stationären Fahrrad- und Sportfachhandel in Norddeutschland. In dieser Funktion bist du Ansprechpartner:in für alle Anliegen deiner Kunden.
- In der Regel bist du 4 Tage pro Woche unterwegs und berätst ca. 2-4 Händler pro Tag zu unserem Rad- und Lifestyle Produktsortiment. Dazu gehören Sportbrillen, Radhelme und Fahrradschlösser.
- Du behältst deine Kundenumsätze im Blick. Zusätzlich steuerst du kundenspezifische Kollektionen und bringst dich aktiv bei der Entwicklung dieser ein.
- Einen Tag pro Woche planst du dir als Bürotag ein. An diesem Tag koordinierst du Kundentermine oder meldest Aufträge an das Vertriebsinnendienst Team in Fürth.
- Deine Herausforderung in dieser Rolle ist es auf den Schmerzpunkt des stationären Handels einzugehen: den Online-Handel. Wie kannst du deine Kunden unterstützen?
your profil
- Du bist Teil deiner eigenen Kundengruppe: leidenschaftlicher Radsportler:in!
- Sportökonomie, Sportmanagement oder Sportfachwirt – du bringst einen kaufmännischen Background mit Sportbezug mit.
- Während deiner Werkstudententätigkeit oder deines Praktikums konntest Du bereits erste Erfahrung im Vertriebsbereich sammeln.
- Durch dein aktives Zuhören und dein zuverlässiges Verhalten, gelingt es dir schnell Vertrauen aufzubauen. Für uns ist eine sympathische Persönlichkeit eine gute Grundlage für eine vertrauensvolle Customer-Relationship.
- Für die Kommunikation mit unserem Tochterunternehmen Hiplok in England ist es wichtig, dass du dich gut in der englischen Sprache ausdrücken kannst. Keine Sorge, die Kommunikation ist leicht verständlich, ohne einschlägige Dialekte.
uvex group as an employer
Unsere Mission lautet protecting people. Mit innovativen Produkten schützt die uvex group seit 95 Jahren Menschen in Beruf, Sport und Freizeit. Und das weltweit. Wir bei uvex sports stehen für besten Schutz auf dem Fahrrad, zu Pferd sowie auf den Skiern oder dem Snowboard. Egal ob Spitzenathlet oder Freizeitsportler. Wettkampf oder einfach nur so.
Dazu gibt unser Team alles! Wir entwickeln brandneue Technologien rund um Skibrille, Radhelm oder Reithelm. Wir vermarkten unsere preisgekrönten Produkte mit Kreativität und Begeisterung. Wir setzen auf die Fertigung unserer Innovationen in eigenen Produktionsstätten. Wir versehen unsere Produkte mit digitalen Features – für noch mehr Sicherheit im Alltag. Und in Zukunft wollen wir sie auch ein kleines bisschen „grüner“ machen.
Für unsere Gesellschaft UVEX SPORTS GmbH & Co. KG suchen wir genau DICH!
What is the application process?
1. Step:
Confirmation of receipt by e-mail
after receiving the application
2. Step:
Scanning of all applications received
by our personnel consultants
3. Step:
Invitation to the 1st interview
This could take place in person or online
4. Step:
Invitation to the 2nd on-site interview
5. Step:
Both enthusiastic?
6. Step:
Recruitment!
Welcome to the uvex group
