benefits
We have a lot to offer
- Vollzeit bedeutet für uns 40 Stunden / Woche arbeiten und 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr.
- Im ersten Beschäftigungsjahr erhältst du eine anteilige Jahresabschlusszahlung. Danach erhält jeder Mitarbeitende zusätzlich zum Gehalt eine Jahresabschlusszahlung und Urlaubsgeld.
- Innerhalb Deutschlands bieten wir dir die Möglichkeit, mobil zu arbeiten. Wir haben hierzu bereits eine konzernübergreifende Betriebsvereinbarung getroffen, aber du kannst auch gemeinsam mit deiner Führungskraft eine individuelle Lösung finden.
- Du liebst den Radsport genauso sehr wie wir? Dann ist vielleicht das Fahrrad-Leasingmodell über JobRad das richtige für dich.
- Das Herzstück an unserem Standort in Fürth? Ganz klar das leckere Mittagessen in unserem Betriebsrestaurant uvexeria. Die Gerichte wechseln täglich, aber es gibt immer ein vegetarisches, ein Fleisch- und ein Fischgericht. Bei uns bedeutet Kantine nicht Currywurst mit Pommes (na gut, manchmal schon) sondern Kap Seehechtfilet mit cremigem Risotto und pikantem Babymais oder Ricotta Salbei Canelloni.
- Unsere Kolleginnen aus dem Betrieblichen Gesundheitsmanagement bieten dir digital und in Präsenz verschiedene Möglichkeiten an, um eine gute Work-Life-Balance zu ermöglichen z. B. Yoga-Kurse, Laufgruppen, Entspannungsseminare, usw.
your tasks
- Du verantwortest die Supply Chain für unsere beiden Kernmarken uvex und ALPINA (Eigen- und Fremdfertigung). Dabei hast du die Themen Qualität, Termin und Preis im Blick.
- Du steuerst die Bereiche Bedarfsplanung, Einkauf, Lager & Logistik mit 70 Mitarbeiter:innen.
- Entlang der Lieferkette optimierst du sämtliche Prozesse. Dadurch sicherst du relevante Abläufe und Schnittstellen.
- Nachhaltige Partnerschaften sind uns besonders wichtig. Deshalb entwickelst du unser Lieferantenmanagement weiter und optimierst die Lieferantenstruktur.
- Du optimierst den Planungsprozess mit Blick auf Liefertreue, Bestandsoptimierung und Durchlaufzeiten.
- Über Kennzahlen identifizierst und analysierst du Schwachstellen. Pro-aktiv erarbeitest du Handlungsmöglichkeiten zur Entscheidungsfindung.
your profil
- Du hast ein wirtschafts-/ingenieurwissenschaftliches Studium oder eine entsprechende Ausbildung mit fachbezogener Weiterbildung.
- Die Anforderungen mittelständischer, international ausgerichteter Produktionsunternehmen kennst du gut. Idealerweise kommst du aus der Konsumgüter-Industrie.
- Mindestens 5 Jahre Führungsverantwortung im Einkauf inkl. Asien-Sourcing bzw. im Supply Chain Management machen dich fit für diesen Job.
- Für den Austausch mit Lieferanten, Logistikpartnern und anderen Dienstleistern brauchst du sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Eine weitere Fremdsprache ist von Vorteil.
- In Abstimmungsgesprächen punktest du mit deiner ausgeprägten sozialen Kompetenz und deiner Überzeugungskraft.
- Zur weiteren Umsetzung digitaler Prozesse benötigst du gute SAP ERP Kenntnisse.
uvex group as an employer
Unsere Mission lautet protecting people. Mit innovativen Produkten schützt die uvex group seit 95 Jahren Menschen in Beruf, Sport und Freizeit. Und das weltweit. Wir, die uvex sports group, stehen für besten Schutz auf dem Fahrrad, zu Pferd sowie auf den Skiern oder dem Snowboard. Egal ob Spitzenathlet oder Freizeitsportler. Wettkampf oder einfach nur so.
Dazu gibt unser Team alles! Wir entwickeln brandneue Technologien rund um Skibrille, Radhelm oder Reithelm. Wir vermarkten unsere preisgekrönten Produkte mit Kreativität und Begeisterung. Wir setzen auf die Fertigung unserer Innovationen in eigenen Produktionsstätten. Wir versehen unsere Produkte mit digitalen Features – für noch mehr Sicherheit im Alltag. Und in Zukunft wollen wir sie auch ein kleines bisschen „grüner“ machen.
Für unsere Gesellschaft UVEX SPORTS GROUP GmbH & Co. KG suchen wir genau DICH!What is the application process?
1. Step:
Confirmation of receipt by e-mail
after receiving the application
2. Step:
Scanning of all applications received
by our personnel consultants
3. Step:
Invitation to the 1st interview
This could take place in person or online
4. Step:
Invitation to the 2nd on-site interview
5. Step:
Both enthusiastic?
6. Step:
Recruitment!
Welcome to the uvex group
