Wir haben einiges zu bieten
- Kleines, umsetzungsstarkes Team mit flachen Hierarchien und viel Entscheidungsfreude
- Verantwortung von der Idee bis zum erfolgreichen Produktlaunch
- 30 Tage Urlaub
- Weihnachtsgeld (13. Monatsgehalt)
- Fahrradleasing über JobRad
- Zuschüsse zur Altersvorsorge oder Vermögenswirksamen Leistungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Kinderbetreuung bei Hansekids
- Sicherer, zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten
Deine Aufgaben
- Entwicklung nachhaltiger, langlebiger und hochwertiger Schutzhandschuhe für internationale Märkte
- Hands-on Aufbau erster Prototypen in unserem Technologiezentrum
- Management internationaler Lieferanten und Skalierung eigener Entwicklungsprojekte bis zum Launch
- Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Einkauf, Qualität und Deinem Entwicklungsteam
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium im naturwissenschaftlichen oder ingenieurtechnischen Bereich
- Spezialist im Bereich textile Fläche und/oder Garntechnologie oder Generalist mit der Bereitschaft Garn, Strick- und Polymerbeschichtungstechnologie zu durchdringen
- Berufsanfänger oder erste Erfahrungen im Bereich Produktentwicklung und/oder Projektmanagement
- Kompetent in englischer Sprache und Spaß an Zusammenarbeit mit internationalen Partnern
- Eigeninitiative, Organisationstalent und Umsetzungsstärke gehören zu deinen Stärken
- Freude an internationalen Reisen und Einsätzen
Wie läuft das Bewerbungsverfahren ab?
1. Schritt:
Empfangsbestätigung per E-Mail
nach Bewerbungseingang
2. Schritt:
Sichten aller eingegangenen Bewerbungen
durch unsere Personalberater:innen
3. Schritt:
Einladung zum 1. Vorstellungsgespräch
Dieses könnte persönlich oder digital statt finden
4. Schritt:
Einladung zum 2. Vorstellungsgespräch vor Ort
5. Schritt:
Alle beide begeistert?
6. Schritt:
Einstellung!
Herzlich Willkommen bei der uvex group
Cultural fit Check
Einer der protecting people werden? Unser Leitmotiv protecting people zur beruflichen Mission machen? Welcher unserer Teilkonzerne inklusive der gelebten Wertelandschaft passt am besten?
14 Cultural Statements zeigen es.
Im Anschluss gibt es einen persönlichen Cultural Fit Report. Haben wir ein perfektes Match? Hier gehts zum Check!
Cultural Fit Check
Bei unserem Cultural Fit Check gibt es keine unerwünschten Antworten. Wir wünschen uns authentische Mitarbeiter:innen, deshalb sind intuitive Antworten absolut erwünscht.
Die Antworten werden nicht gespeichert und bleiben selbstverständlich anonym.
